2月14日，中国最大的在线旅游平台——携程网正式发布通告称，3月1日起，每周日、周四，子公司各销售部、政府部门可依照实际管理需求，实行或逐步实行1至2天的混和办公设备管理制度，且雇员的薪资不会降低这则通告将“灵活性组织无薪”“远程办公设备”再度推到德国大众视线中。
事实上，自新冠肺结核禽流感成灾年来，触觉最敏捷的民营民营企业已盯住远程办公设备这一赛车场，截至目前，PE/VC机构在这一应用领域的布局都杨开第减速就在刚刚过去的1月，海内外便已发生几起远程办公设备应用领域的投股权融资事件：公司总部位于瑞典鹿特丹的创业者子公司Workwize正式宣布，已完成150万英镑的最新股权融资，该子公司意在打造出一种Sitapur组织工作商业模式，并且精简雇员组织工作的业务流程；成立于2018年的德国Sitapur办公设备SaaS服务供应商Lendis正式宣布，已完成8000万英镑的A轮股权融资；国内异军突起远程控制软件ToDesk获得了魔鬼轮亿级股权融资，高达2.5亿。
携程网在日前正式发布的通告中则表示，携程网2021年测试混和办公设备的统计数据显示，该管理制度对考核制度无明显影响，且获七成雇员强烈支持，子公司离职率下降一半此外，去年年来，亚马逊、谷歌、苹果等亚洲地区数家科技子公司均已正式宣布灵活性办公设备。
2021年5月，谷歌正式宣布允许20％的雇员永久性居家办公设备，七成左右雇员两周仅到岗3天；6月，苹果下定决心周二、周四为办公设备室以外办公设备的较旧时间；10月，亚马逊则表示在2022年1月重新对外开放办公设备室后，将由各项目组副总裁下定决心雇员在办公设备室的组织工作时数。
办公设备商业模式，多通过服务器端远程控制软件来同时实现。
依照Perkins Coie辩护律师房产公司的统计数据，2021年，VR/AR在劳力专业培训、生产制造情景中的占有率已超过20％技术符合要求且仍在不断突破，给予了远程办公设备高效率、安全同时实现的可能性；禽流感在亚洲地区范围内持续蔓延，则为远程办公设备提供了现实需要；而对民营企业和雇员而言，这更是一个互惠互利局。
天时、地利、人和齐聚一堂，必要、必要条件均得到满足，在民营民营企业
责任编辑源于华尔街日报
